Fremtids-skabelse
Har I udviklet jeres fremtidssans?
Fremtidssans giver klarsyn på mulighederne i fremtiden. Ledere med fremtidssans skaber stærke, bæredygtige og væredygtige virksomheder, som kunderne elsker at handle med, og medarbejdere elsker at være i.
Er det jeres virksomhed præget af fremtidssans?
Wearefuturemakers er sparringpartnere for virksomheder, der kan og vil – men bare mangler lidt input og inspiration, så kører de selv showet. Er det jer?
Vi hjælper jer med at få indsigt i de trends, der vil påvirke jeres marked og organisation, skaber overblik over fremtidens krav og muligheder, og hvilke handlinger, der er vigtige netop for jeres forretning.
Sammen skaber vi stærk og fremtidsklar virksomhed, der nytænker de måder, som I betragter jer selv på, og finder den rigtige vej for jer til at skabe jer selv som en virksomhed, hvor udvikling er en del af jeres DNA – sammen med driften.
Er I fit for future?
Udvikling skal være en del af jeres jeres DNA. Lige som driften.
Fremtidsklare virksomheder har styr på deres Why. Vision er ikke snak og fine planer, men de skridt vi tager hver dag. “Talk the talk, then walk the walk!”. Det stiller nye krav til lederne, der skal evne at formidle budskaber og være levende kulturbærere. Vi hjælper jer med at sætte X´et på kortet, så I kan vise vejen til jeres medarbejdere.
Fremtidsklare virksomheder ved, at du kun er det værd, som andre oplever, at du bidrager med. Hvis det ikke giver mening for dig, og du ikke giver mening for andre, så skal du være et andet sted. Det gælder også for ledere og ejerledere. Giver du mening og værdi for alle? Er du den tydeligste rollemodel for alle?
Fremtidsklare virksomheder har ledere, som er fyrtårne, rollemodeller og curlingchefer for deres medarbejdere. De skaber udsigt og rammer, indsigt og fællesskab, og udøver den fremmeste udgave af Servant Leadership.
Er I klar til at lede ind i fremtiden?
Survival of the future fittest gælder både ledere og virksomheder
Fremtiden er samskabelse
Sammen ved vi mest og bedst
Fremtidsklare virksomheder forstår værdien i co-creation – at skabe noget i fællesskab. De søger input, inspiration, viden og sparring fra mennesker uden for virksomheden. Det er ikke længere kun kunder, leverandører og samarbejdspartnere, men legekammerater i at skabe noget nyt og større sammen.
Fremtidsklare virksomheder søger professionelle partnere til at fylde hullerne, frem for at prøve at kunne alt inhouse. Fordi vi ikke kan være eksperter på alt, og ikke vil stille os tilfreds med den viden, vi selv besidder. Hellere lægge opgaven hos en superdygtig ekstern medarbejder i 10 timer om ugen end en intern medarbejder, der også laver alt muligt andet.
Fremtidsklare virksomheder lytter på medarbejdervandrørene. De uddelegerer udviklingen til medarbejderne – fordi dem, der er tættest på kunden, har størst chance for at skabe resultater sammen med dem.
Er I relevante i fremtiden, hvis I fortsætter som nu?
Kender I jeres fremtids-potentiale?
De fleste har blinde vinkler på eget fremtidspotentiale.
Det koster kun et par timer at blive flere år klogere.
Få indsigt i de tendenser, der vil påvirke jeres marked og organisation i fremtiden, og få skabt overblik de vigtige To do´s og Not to do´s for netop jeres forretning, hvis I vil være på forkant.
Book en Blind Spot Quest for jeres virksomhed, og lad os finde optimeringspunkterne. Inspirationen er jeres – fri til at bruge!
Ring 2530 2808 eller skriv til hello@futuremakers.dk